今日は幼稚園のママさん約40名に時短家事セミナーをさせていただきました。
終了後に「ためになった」「楽しかった」と感想を言いに来てくださる方もいて、とても嬉しかったです。
梅雨を吹き飛ばすような元気な花束もいただきました。
ご参加の皆様、園長先生、ご担当の皆様、本日はありがとうございました!
セミナー・講演・研修
家事やライフスタイルに関連するさまざまなテーマでお話できます。
もっとも得意とするのは、家事の時短や省力化のノウハウ、同じ視点での部屋づくり。さらに、単なる技術だけでなく、個々のライフスタイルに着目するという視点から、ワークライフバランスというテーマも可能です。
セミナーや講演、研修などを通じて、多くの方の人生を豊かにするお手伝いができればうれしいです。
過去の主な実績
時短家事セミナー・講演
- 【テーマと内容】
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「家事の手間を9割減らせる部屋づくり」「掃除嫌いでも大丈夫。手間なし時短テクニック」「老後に役立つ『知的家事』のススメ」など年齢や職業に関係なく受け入れられる内容で、リピートする企業も多い。45分~90分程度。10~300名向け。
- 【実績】
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住宅・住設備関連企業、家電メーカー、地方自治体、幼稚園・保育園など教育機関(保護者支援として)などその他。
企業研修
- 【テーマと内容】
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「欲しかった1時間を手に入れる、環境整備と家事シェア」「時短家事7つの法則」など、ワークライフバランスや就業継続支援を目的としたセミナー研修。講義とグループワーク形式。2時間程度で参加人数にあわせて。
- 【実績】
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大学病院、製薬会社、都市銀行など。
- 【ご報告】
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大学病院で、本間朝子が「子育てナースの就業継続」を目的とした研修を実施したところ、子育てナースの離職率が下がり、効果があったとの調査結果が報告されました。
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- 《 子育てナースの離職率 調査結果 》
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2011年度~2013年度=18.26%(研修前)
2014年度~2017年度=8.88%(研修後) -
子育てナースの離職率は日本看護協会の離職率算出方法を参考に計算しています。
常勤者の離職率=当該年度の退職者数 / 当該年度の平均職員数×100
平均職員数=(年度初めの在籍職員数+年度末の在籍職員数) / 2これを参考にして
子育てナースの離職率=当該年度の子育てナース退職者数 / 当該年度の子育てナース平均数×100
平均子育てナース数=(年度初めの在籍子育てナース数+年度末の在籍子育てナース数)/ 2
トークショー
- 【テーマと内容】
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「梅雨時期の時短家事」「時短料理の作り方」(調理のデモストレーションあり)「ラク美生活のススメ」など。
- 【実績】
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『Hanako ママ』× ジョンソン様 / ティファール新商品発表会 /『レタスクラブ』× 日立アプライアンス様 /『オレンジページ』× 三菱電機様 / 高島屋様 × ラク美プロジェクト様 / ジュピターショップチャンネル様× セイエイ様 他
会場の様子
「セミナー・講演・研修」の活動報告
幼稚園で「時短家事セミナー」の講師をさせていただきました
今日は幼稚園で「時短家事セミナー」でした。
著書を持ってきてくださったり、先日のヒルナンデスを見てくださったもいて
とても嬉しかったです!
セミナーは皆様と直接お会いできる貴重な機会なので、ご依頼を本当にありがたく思っています。
役員の皆様、ご参加の皆様、本当にありがとうございました!
今はいただいたお菓子でゆっくりお茶をしています^^